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Die Universität Göteborg nutzt ein breites Spektrum an Fachwissen, um gesellschaftliche Fragen zu behandeln. Mit 6 600 Mitarbeitern und 56 000 Studenten bietet die Universität ein großes und anregendes Umfeld zum Arbeiten und Lernen. Forscher und Studenten aus der ganzen Welt werden von der starken Forschung und den attraktiven akademischen Möglichkeiten dieser Universität angezogen. Die Universität leistet einen positiven Beitrag zu einer besseren Zukunft, indem sie neue Erkenntnisse und neues Wissen zum Tragen bringt. Die meisten Zweige der Strahlenphysik, einschließlich Dosimetrie, Detektoren und Messmethoden, Strahlenbiologie und Strahlenschutz, sowie Anwendungen in der Radioökologie, Strahlenschutzbereitschaft, Nuklearmedizin (Diagnostik und Therapie), MRT, Röntgenstrahlen und Strahlentherapie (externe und Brachytherapie), sind allesamt Forschungsgebiete im Bereich der medizinischen Strahlenwissenschaften. Der Postdoktorand wird in einer Forschungsgruppe arbeiten, die sich auf Alphateilchen emittierende Radionuklide für die molekular gezielte Strahlentherapie von Krebs spezialisiert hat. Das multidisziplinäre Team besteht aus Onkologen, Radiochemikern und Physikern. Derzeit sind drei Doktoranden in der Gruppe eingeschrieben: zwei in Radiochemie und einer in Physik. In dieser Arbeit werden präklinische und klinische Forschung kombiniert, was zu einer klinischen Studie der Phase I über die Verwendung von Astatin-211 als Alphastrahler für die Behandlung von metastasierendem Eierstockkrebs geführt hat, die nun abgeschlossen ist. Vor kurzem wurde eine neue Initiative ins Leben gerufen, deren Ziel es ist, innovative Therapien für Kinder mit Neuroblastom, das sich ausgebreitet hat, zu entwickeln.
Fachgebiet:
Medizinische Strahlenwissenschaften. Beschreibung des Fachgebiets. Therapeutische Nuklearmedizin/Dosimetrie
Zuständigkeiten:
Die Aufgabe umfasst die praktische Durchführung von In-vitro- und In-vivo-Versuchen sowie die Planung und Analyse von Experimenten. Die Arbeit wird auch numerische Berechnungen mit Programmen wie MATLAB und theoretische Analysen umfassen. Für diese Stelle sind persönliche Qualitäten erforderlich, die für eine sensible, praktische Arbeit geeignet sind, wie z. B. das Züchten von Tumorzelllinien, die Analyse der Zellproliferation, die Untersuchung der Zellbindung, die Messung der Radioaktivität, das Schneiden von Gewebe, dessen histologische Färbung und die Arbeit mit vorklinischen Versuchsmodellen. Die Tests und Forschungsarbeiten werden in enger Zusammenarbeit mit den Betreuern durchgeführt. Die Forschungsgruppe wird dem Postdoktoranden praktische und logistische Unterstützung gewähren, er muss aber auch in der Lage sein, selbständig zu arbeiten.
Zulassungsvoraussetzungen:
Ein Doktortitel, ein Doktortitel in Kunst oder ein ausländischer Abschluss, der mit einem Doktortitel vergleichbar ist, ist Voraussetzung für die Einstellung als Postdoc. Die Entscheidung über die Einstellung kann nur getroffen werden, wenn diese Zulassungsvoraussetzungen erfüllt sind. Bewerber, die ihr Studium nicht länger als drei Jahre vor Ablauf der Bewerbungsfrist abgeschlossen haben, werden vorrangig berücksichtigt. Bei Vorliegen außergewöhnlicher Umstände können auch Bewerber, die ihr Studium mehr als drei Jahre vor Ablauf der Bewerbungsfrist abgeschlossen haben, vorrangig berücksichtigt werden. Besondere Gründe sind z. B. Krankheitsurlaub, Elternzeit, Vertrauensstellungen in Gewerkschaften, Dienst in den Streitkräften oder vergleichbare Situationen, aber auch klinischer Dienst oder fachlich relevante Dienste/Einsätze.
Bewertungskriterien:
Der Bewerber muss über einen Doktortitel in Biologie, Physik oder medizinischen Strahlenwissenschaften verfügen. Es wird vorausgesetzt, dass die Bewerberin/der Bewerber fließend wissenschaftliches Englisch in Wort und Schrift sowie allgemeine englische Kommunikationsfähigkeiten besitzt.
Besonders wertvoll sind Vorkenntnisse in bioexperimentellen Techniken, präklinischen Versuchen, aktueller Laborarbeit mit radioaktiven Stoffen und Berechnungen der Strahlendosis.
Für die Arbeit sind ein hohes Maß an Selbständigkeit, Genauigkeit und Eigenmotivation erforderlich.
Der Bewerber muss die Fähigkeit besitzen, sowohl individuell als auch kooperativ zu arbeiten. Persönliche Eigenschaften wie Initiative, Kooperation und Engagement sind sehr wichtig.
Beschäftigung:
Die Stelle ist in der Abteilung Medizinische Strahlenwissenschaften des Instituts für Klinische Wissenschaften angesiedelt und ist auf 24 Monate (befristet) zu 100 % Vollzeit befristet. Beginn der Stelle: So bald wie möglich
Kontaktinformationen:
Bei Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Associate Professor Stig Palm unter +4670-393 2303 oder an Researcher Tom Bäck unter +4670-697 4058 oder tom.back@gu.se.
Gewerkschaften:
Die Gewerkschaftsvertreter an der Universität Göteborg finden Sie hier: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande.
Bewerbung:
Klicken Sie auf die Schaltfläche "Bewerben", um Ihre Bewerbung über das Einstellungsportal der Universität Göteborg einzureichen.
Der Antragsteller muss Folgendes einreichen:
1. Ein Anschreiben, in dem Sie Ihre bisherige Forschungserfahrung kurz zusammenfassen und Ihre Beweggründe für die Bewerbung erläutern. 2. Ausführlicher Lebenslauf.
3. Liste der Veröffentlichungen/Manuskripte.
4. Eine Zusammenfassung der Zeugnisse in Bezug auf die Stellenausschreibung.
5. Nachweis der abgeschlossenen Promotionsprüfung.
6. Kontaktdaten von zwei Referenzpersonen.
Es liegt in Ihrer Verantwortung, sicherzustellen, dass die Bewerbung gemäß der Stellenausschreibung vollständig ist und dass die Universität sie bis zum Ablauf der Bewerbungsfrist erhält.
Die Bewerbungen müssen bis zum:
2024-05-16
Informationen für internationale Studienbewerber:
Die Entscheidung für eine berufliche Laufbahn im Ausland ist eine wichtige Entscheidung. Informieren Sie sich daher bitte im Folgenden, um eine grundlegende Vorstellung davon zu bekommen, was Göteborg und wir in Bezug auf die Vorteile und das Leben im Allgemeinen für Sie und Ihre Familie, Ihren Ehepartner oder Partner zu bieten haben:
https://www.gu.se/en/about-the-university/welcome-services. https://www.movetogothenburg.com
Die Universität schätzt die Qualitäten, die die Vielfalt zu ihrer Tätigkeit beiträgt, und bemüht sich aktiv um ein gleichberechtigtes Arbeitsumfeld.
Die Universität legt das Gehalt eines jeden Mitarbeiters individuell fest.
Die Universität ist verpflichtet, Bewerbungsunterlagen zwei Jahre lang nach Besetzung der Stelle aufzubewahren, entsprechend den Richtlinien des schwedischen Nationalarchivs.
Nach Ablauf dieser zwei Jahre erhalten Sie Ihre Unterlagen zurück, wenn Sie sie anfordern. Andernfalls werden sie vernichtet.
Wir haben bereits festgelegt, welche Einstellungskanäle wir in Bezug auf diese Stelle nutzen werden. Daher lehnen wir es ab, in Zukunft mit Lieferanten, Personalvermittlungs- und Rekrutierungsagenturen zu kommunizieren.